Diensten

Profsgroep is voor u de partij die kan helpen met oplossingen voor bepaalde en onbepaalde tijd, gericht op primaire, maar ook secundaire processen. Wij hebben daarbij een sterke focus op die processen, waar de menselijke factor een belangrijke rol speelt.

Eén van de uitgangspunten bij detachering en interim management is een duidelijk omlijnde vraagstelling en daarbij een heldere omschrijving van de uitgangssituatie en de streefsituatie. Wij zoeken samen met u naar een structurele invulling van bepaalde posities binnen uw organisatie en weten vanuit de business welke issues er spelen.
De posities die wij op tijdelijke basis invullen hebben een verschillend karakter:

• Overbruggingsmanagement
• Verandermanagement
• Crisismanagement
• Programmamanagement
• Projectmanagement
  

Het nieuwe denken en werken vraagt om innovatief en snel inspelen op een dynamische omgeving. Zowel organisaties als interim managers hebben baat bij een hoge mate van diversiteit. Er wordt een grote verscheidenheid aan talent, kennis, vaardigheden en ervaring verwacht. Binnen Profsgroep hebben wij het versterkende effect van deze diversiteit begrepen en streven naar een steeds hogere mate van synergie in onze dienstverlening.
Profsgroep is in staat grensoverschrijdende opdrachten uit te voeren door:

• Omvangrijk intern en extern netwerk
• Kennisdeling en –ontwikkeling
• Adequate communicatie
• Jarenlange ervaring van alle individuele partners
• Scherpe en realistische zoekprofielen
• Persoonlijke en professionele aanpak
• Wederzijds commitment
• Visie op de markt en trends
• Verruimende blik op de realiteit

Management Talent  richt zich heel duidelijk op tactisch en strategisch niveau, waarbij organisatieontwikkeling en inrichtingsvraagstukken sterk naar voren komen. Salarisprofs, Acutec en HRMprofs richten zich binnen hun specifieke aandachtsgebied op zowel operationele als tactische vraagstukken. Interface Search  voorziet in de behoefte de schaarse topkandidaat voor een vaste positie te bemiddelen.